Klaar voor de volgende stap?

Vind hier alle vacatures!

/_images_upload/_tn_62d071c7b8e9b284.jpg
Werken in de gezondheidszorg

Sector met toekomst

/_images_upload/_tn_72f8a6ea58e73d02.jpg
Een nieuwe uitdaging ?
U vindt ze hier
/_images_upload/_tn_bbef31b62258919a.jpg
Werken in zorg en welzijn

Een sector vol kansen

/_images_upload/_tn_ff12ad9d66eb9611.jpg
Zorgen met

geest, hand en hart

Snel zoeken

Verpleegcoach thuisverpleging

De dienst thuisverpleging doet dit bij alle verpleegkundige zorgen aan huis. Naast hulp voor dagelijkse persoonlijke verzorging (wassen, kleden ...) staan we ook klaar voor alle acute, chronische of technische zorgen.

Als verpleegcoach kan jij ons helpen om nog meer mensen te helpen.

Onze missie om mensen langer kwalitatief thuis te laten wonen rust voor een heel groot deel op de dienst thuisverpleging. Gezond en mobiel blijven is immers de basis van zelfstandig thuis wonen. Daarom wil Kotee ook verder investeren in het professionaliseren en uitbouwen van de dienst thuisverpleging. Onze medewerkers én klanten op de eerste plaats zetten is nodig om die groei te kunnen verwezenlijken. Een tevreden klant begint immers met een tevreden medewerker.

Jouw rol hierin is natuurlijk niet te onderschatten.

Organisatie

Kotee is de thuiszorgdienst die dicht bij de mensen staat. Letterlijk en figuurlijk.

Onze missie is eenvoudig: we willen mensen zo lang mogelijk kwalitatief thuis laten wonen.

En onze diensten zijn daarop afgestemd.

Met een klusdienst, een dienst thuisverpleging, maaltijden aan huis en een poetsdienst zie je altijd wel één van onze wagens in de kotee.

Maar het verschil maken we vooral door ook op een andere manier dicht bij mensen te staan. Door een luisterend oor te zijn, een onverwacht extraatje aan te bieden en door onze dienstverlening te verbeteren op basis van de behoeftes van onze klanten.

Functieinhoud

• Als verpleegcoach sta je in voor de operationele werking van de dienst op vlak van klanten, verpleegkundige rondes en medewerkers.
• Je speelt een belangrijke rol in het begeleiden van medewerkers op de werkvloer en bent daarom bij voorkeur ook zelf nog gedeeltelijk actief als thuisverpleegkundige op de baan.
• Je volgt het 'patiëntenoverleg' op en biedt de nodige ondersteuning bij het correct inschatten van de situatie en formuleert de nodige verbetervoorstellen.
• Je bewaakt de procedures en ziet er op toe dat alle medewerkers deze strikt opvolgen
• Je staat in het voor het onthaal en de opleiding van nieuwe medewerkers en bent een belangrijk aanspreekpunt voor klanten, artsen en medewerkers.
• Praktische afspraken en het faciliteren van overlegmomenten behoren tevens tot je takenpakket.
• Je bent een belangrijke tandem met de verantwoordelijke en de planner van de dienst en rapporteert je bevindingen.
Bij voorkeur wordt deze functie uitgeoefend vanuit een combifunctie waarbij je deels aan de slag bent als thuisverpleegkundige en deels als verpleegcoach.

Functieprofiel

• Je hebt reeds ervaring op het werkveld als thuisverpleegkundige
• Je houdt ervan om medewerkers te ondersteunen en te begeleiden
• Je bent geduldig, kan je empathisch opstellen naar medewerkers en klanten toe en probeert steeds oplossingsgericht te werken door een consensus te bereiken
• Je bent een coach voor de thuisverpleegkundigen en tilt hen naar een hoger niveau
• Je kan je flexibel opstellen naar werkuren toe om de permanentie steeds te garanderen, je neemt initiatief en kan je werk zelfstandig organiseren

Bijlage: functieprofiel

Aanbod

• Een contract onbepaalde duur volgens IFIC 15 waarbij alle relevante anciënniteit kan meegenomen worden
• Het equivalent van tewerkstelling is in onderling akkoord bespreekbaar (waarbij een minimum van 19u als coach vereist is)
• Een interessant pakket aan extralegale voordelen zoals
o maaltijdcheques van € 6,5 per gewerkte dag;
o gratis hospitalisatieverzekering;
o aanvullend pensioensparen (2,5% van jouw bruto jaarloon);
o gratis openbaar vervoer of fietspremie;
o dienstwagen;
o gratis griepvaccin;
o andere personeelsvoordelen zoals winkelkortingen, goedkopere pretpark- en cinema tickets,...
o een gevarieerde functie in een vooruitstrevende, mensgerichte organisatie met een open en aangename werksfeer

Selectieprocedure

Solliciteren is mogelijk via deze link.
We sluiten de vacature af van zodra de geschikte kandidaat gevonden is.
De selectieprocedure bestaat uit een cv screening, een selectiegesprek en een assessment bij een externe partner.

Meer weten over deze vacature?
Je kan hiervoor terecht bij eva.knaeps@motena.be of 0471 61 59 46.

Locatie

Roeselare

Publicatiedatum

21.11.2022

Contactpersoon

Mensenwerken

Kring vzw gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.
Close